Інформація Київського міського центру зайнятості
26 січня 2012 р. відбулася прес-конференція «Підсумки діяльності Київського міського центру зайнятості у 2011 р. та основні завдання у 2012 р.», яка мала на меті інформувати громадськість про ситуацію на ринку праці Києва, організацію зайнятості різних верств населення, можливості служби зайнятості в задоволенні попиту на робочу силу та підборі підходящої роботи.
Директор Київського міського центру зайнятості Віктор Сухомлин зазначив, що в минулому році майже 17 тис. безробітних отримували допомогу по безробіттю, послугами міського центру зайнятості скористалися майже 45 тис. громадян, у т.ч. 30 тис. перебували на обліку в пошуку роботи. З них отримали статус безробітного, який дає право на отримання матеріального забезпечення, близько 20 тис. осіб.
Як зауважив Віктор Сухомлин, одним з головних напрямків роботи служби зайнятості у сучасних умовах є не тільки працевлаштування, а й допомога молоді в обранні надійної майбутньої професії, тобто профорієнтація. Міська служба зайнятості проводила профорієнтаційну роботу принципово нового формату, в якому акценти зміщено від регулювання поточної ситуації на ринку праці до профілактики безробіття, особливо молодіжного. Порівняно з 2010 р. чисельність зайнятих осіб, охоплених профорієнтаційними послугами, збільшилася на 15 тис. осіб, з них чисельність охопленої учнівської молоді зросла на 5 тис. осіб.
Професійне навчання за сприянням Київського міського центру зайнятості здійснювалося в 2011 р. за 150 професіями та спеціальностями, серед яких і нові: «юридична психологія», «менеджер готельного господарства з курсом англійської мови», «економіст з бухгалтерського обліку та аналізу господарської діяльності», «експерт з питань інтелектуальної власності», «менеджер у сфері досліджень і розробок» та багато інших.
Ефективною формою навчання залишається стажування на підприємствах. Особлива увага приділялася направленню безробітних на навчання безпосередньо на конкретних робочих місцях, що давало змогу після закінчення навчання бути працевлаштованим до підприємства-замовника. У 2011 р. навчалися за направленням служби зайнятості близько 7 тис. безробітних.
У період пошуку роботи громадяни, які перебували на обліку також мали можливість отримати додаткові кошти. Вони брали участь у суспільно-корисних оплачуваних громадських роботах. Це некваліфіковані та кваліфіковані роботи, організовані з метою додаткової соціальної підтримки і тимчасової зайнятості осіб, які шукали роботу, з відповідною оплатою праці. До участі у оплачуваних громадських роботах було залучено майже 5 тис. громадян.
Одним з напрямів сприяння зайнятості громадян є працевлаштування за рахунок дотації роботодавцям та шляхом надання одноразової виплати допомоги по безробіттю для зайняття підприємницькою діяльністю. За рахунок дотації роботодавцям у 2011 р. були працевлаштовані 330 киян та мешканців інших регіонів.
За сприянням служби зайнятості минулого року зросла кількість підприємців Києва з числа безробітних. Близько 700 безробітних отримали одноразову виплату допомоги по безробіттю для відкриття власної справи.
Підбиваючи підсумки проведеної роботи в минулому році, директор столичної служби зайнятості підкреслив, що «в результаті проведення комплексу всіх заходів сприяння зайнятості населення за допомогою міської служби зайнятості знайшли роботу понад 14 тис. громадян, з них понад 10 тис. — за направленням районних центрів зайнятості».
Віктор Сухомлинрозповів також про плани міської служби зайнятості на 2012 р. Проектом Програми зайнятості населення Києва на 2012–2014 рр. у поточному році передбачається працевлаштувати не менше 10 600 осіб; планується охопити професійним навчанням 6 тис. безробітних; залучити до участі в оплачуваних громадських роботах понад 4 тис. громадян.
Як зазначив Віктор Борисович, «Основним пріоритетом столичної служби зайнятості на поточний рік буде якість надання соціальних послуг. Їх можна розділити за такими напрямками. Перше. На новий рівень ми повинні вивести взаємодію з роботодавцями з метою надання ними повної та достовірної інформації про вакансії (вільні робочі місця). Друге. Профорієнтаційні послуги матимуть адресний характер. Підвищуватиметься активність безробітних у пошуку роботи шляхом проведення постійно діючих семінарів з мотивації до праці. Продовжиться системна профорієнтаційна робота з учнівською молоддю з метою роз’яснення важливості свідомого вибору професії. Третє. Міська служба зайнятості працюватиме над підвищенням ефективності професійного навчання безробітних відповідно до потреб ринку праці. Особлива увага буде приділятися роботі з молоддю, інвалідами, соціально незахищеними особами».
У квітні поточного року Київським міським центром зайнятості планується проведення інтегрованого інформаційного заходу для незайнятого населення та роботодавців. На цей захід будуть запрошені близько сотні роботодавців, представлені навчальні заклади, Центри професійно-технічної освіти Державної служби зайнятості. На захід будуть запрошені всі бажаючі, які хочуть знайти чи змінити місце роботи, учнівська молодь.
