Професійна класифікація



№ 6, червень 2011 Однакові професійні назви робіт у КП: яку назву обрати?

На практиці часто виникають запитання з приводу застосування назв професій, що є подібними або однаковими. Класифікатор професій ДК 003:2010 містить зокрема такі однакові професії з різними кодами КП, як «Начальник відділу», «Начальник дільниці», «Начальник управління», «Начальник цеху», «Директор департаменту», «Завідувач майстерні», «Керівник групи» та ін. У чому ж відмінність?

Автор: 
Сергій Кравцов



№ 12, грудень 2010 Практика внесення змін і доповнень до Класифікатора професій

Назва тієї чи іншої професії відображає головну функцію працівника, проте її не завжди можна правильно визначити. А якщо назви професії у Класифікаторі професій взагалі немає, виникають труднощі та невизначеності в кадровій роботі

Автор: 
Сергій Кравцов



№ 10, жовтень 2010 Про новий Класифікатор професій ДК 003:2010

Наказом Держспоживстандарту України від 28 липня 2010 р. № 327 затверджено Національний класифікатор України ДК 003:2010 «Класифікатор професій», який набирає чинності з 1 листопада 2010 р. У статті наведено професійні назви робіт, які: скасовано, викладено в новій редакції, внесено як нові. Також вміщено зміни, які торкнулися професійних угруповань

Автор: 
Юрій Юров



№ 8, серпень 2010 Працівники кадрової служби: розмежування посадових обов’язків

Безліч функціональних обов’язків, знань, навичок та умінь, що характерні для роботи працівників кадрових служб, іноді настільки подібні або, навпаки, специфічні, що дуже часто виникають певні труднощі із застосуванням тих чи інших професій кадрового спрямування…

Автор: 
Сергій Кравцов



№ 6, червень 2010 Категорія, клас, розряд: у чому відмінність?

Одним з ефективних напрямків управління персоналом є заохочення працівників з боку адміністрації до кар’єрного зростання. Такий підхід не тільки збільшує розмір заробітної плати, на що очікують працівники, а й підвищує продуктивність праці завдяки зацікавленості персоналу в освоєнні нових знань, умінь, навичок

Автор: 
Сергій Кравцов



№ 3, березень 2010 Як сформувати штат персоналу супермаркету

У процесі формування штату в роботодавців часто виникають запитання: як назвати того чи іншого працівника, які саме професії потрібні, де можна знайти відповідні кваліфікаційні характеристики. Спробуємо відповісти на них на прикладі формування штату супермаркету

Автор: 
Сергій Кравцов



№ 1, січень 2010 Професійні назви робіт у фінансовій та банківській сферах

Класифікація професій і утворення розширених професійних назв робіт — питання надзвичайно актуальні, зокрема й у фінансовій та банківській сферах. Наразі досить поширеною є ситуація, коли роботодавці самостійно формулюють і застосовують на практиці не передбачені Класифікатором професійні назви робіт, що зовсім не бажано

Автор: 
Сергій Кравцов



№ 10, жовтень 2009 Монтажник-складальник алюмінієвих конструкцій

Нова професія, що буде включена до Класифікатора професій після набрання чинності Зміною № 4 до КП



№ 10, жовтень 2009 Монтажник-складальник металопластикових конструкцій

Нова професія, що буде включена до Класифікатора професій після набрання чинності Зміною № 4 до КП



№ 9, вересень 2009 Технік з архітектурного проектування

Нова професія, що буде включена до Класифікатора професій ДК 003:2005 після набрання чинності Зміною № 4 до КП



№ 9, вересень 2009 Кесонник будівельний

Інтегрована професія включає професії: «Кесонник-апаратник», «Кесонник-електромонтажник», «Кесонник-прохідник» і «Кесонник-слюсар»



№ 8, серпень 2009 Нове в будівельній галузі: інтегровані та нові професії

Із набуттям чинності Зміною № 4 до КП буде введено низку нових та інтегрованих (укрупнених) професійних назв робіт будівельної галузі. У статті подано визначення поняттю «інтегровані професійні назви робіт», розглянуто, які саме нові та інтегровані професії будівельної галузі будуть включені до КП та наведено кваліфікаційні характеристики інтегрованих професій «Покрівельник будівельний» та «Машиніст підіймача будівельний»

Автор: 
Сергій Кравцов



№ 9, вересень 2008 Зміна № 3 до Класифікатора професій ДК 003:2005

Із часу затвердження Класифікатора професій ДК 003:2005 до нього було внесено кілька змін. Зміна № 1 внесла нову назву роботи — «Держаний аудитор» (код КП 2419.3). Зміною № 2 до КП внесено чималий перелік змін та доповнень (докладніше — в № 8, 2007). У цьому матеріалі вашій увазі пропонуються основні зміни та доповнення, передбачені Зміною № 3

Автор: 
Юрій Юров



№ 4, квітень 2008 Посадові інструкції працівників АЗС: головний механік, диспетчер та ін.

На численні прохання подаємо приклади посадових інструкцій працівників АЗС: механіка, диспетчера автозаправної станції, оператора заправних станцій, агента з митного оформлення вантажів і товарів

Автор: 
Юрій Юров



№ 1, січень 2007 Практические вопросы применения Классификатора профессий ДК 003:2005

В связи с утверждением и введением в действие нового Классификатора профессий ДК 003:2005 с 1 апреля 2006 года всем работникам кадровых служб при оформлении кадровой документации следует неукоснительно руководствоваться данным классификатором. Согласно требованиям пункта 2.14 Инструкции о порядке ведения трудовых книжек работников, записи о названии работы, профессии или должности в трудовые книжки работников вносятся согласно названиям профессий, указанным в «Классификаторе профессий».

Автор: 
Светлана Заболотная